记者日前从哈尔滨市人力资源和社会保障局获悉，上半年，哈尔滨实现新就业6.23万人，城镇登记失业率3.84%，低于全市控制目标0.46%。升级就业地图、开展“三支一扶”、组织专场招聘会，哈尔滨积极实施多项政策力促就业。
就业地图升级促就业
“自从有了‘就业地图’，找工作方便多了。在上面可以随时了解海量的招聘信息，还可以进行求职报名、培训报名、申请贷款、申诉维权。”市民张磊说起“就业地图”赞不绝口。据哈尔滨市就业管理局相关负责人周光胜介绍，上半年，哈尔滨就业地图平均每天向社会发布招聘信息8807多条，提供就业岗位51670多个，发布就业服务活动快讯60条，服务人数达到69.8万人次，同比增长116.3%。服务面扩大，影响力增强，认可度增高。初步实现了“一图在手，就业无忧”的目标。
采访中记者了解到，为升级就业地图服务功能，解决灵活用工群体的问题，在就业地图中开发了“来活儿”零工系统，为零活就业群体（农民工、下岗失业人员、高校毕业生等）和有技能人员搭建一个供需平台，解决灵活就业和临时用工问题。让打零工者“想干能找到活”，让临时用工者“有活能找到人”。做到足不出户“既能找活又能找人”，供需两方便，上工有保险，工资有保证，质量有监管。同时，起到规范临时用工管理，维护临时用工权益，缓解马路市场压力的作用。预计“十一”前投入市场运营。
“我们还要继续丰富完善就业地图功能。广泛征求企业和使用者意见，如完善培训版面，开发创业板块，解决匹配成功率统计等问题，使就业地图内容更丰满、更实用。”周光胜对记者说。
拓宽高校毕业生就业路
“能够通过考试获得‘三支一扶’的名额真是太幸运了，我报考的香坊区成高子镇农村经济管理服务中心只招5人，但有200多人报考，竞争不比公务员考试逊色。”刚刚通过“三支一扶”考试的东北林大毕业生肖康曼骄傲地对记者说，“虽然在‘三支一扶’的岗位工资不高，基层的工作条件不是很好，但可以让自己树立正确的价值观，积累工作经验，为再就业打下基础。”
采访中记者了解到，在“三支一扶”的工作岗位服务两年后，3年内参加研究生考试加10分，每年拿出乡镇公务员考录计划的20%以上，面向“三支一扶”大学生等服务基层项目人员定向考录；每年从各级事业单位公开招聘工作人员中拿出10%~15%的比例，面向“三支一扶”大学生等服务基层项目人员定向招聘。为了让更多的高校毕业生能够得到参加“三支一扶”的机会，在哈市志愿者141人的基础上，哈市今年向省人社厅争取到115个“三支一扶”名额，并成功组织了报名考试。
为了让尚未就业的高校毕业生提升就业能力，促进供需见面，尽快实现就业，哈市组织认定了65个高校毕业生就业见习基地，提供就业见习岗位1000多个，为140家符合条件的见习基地的3083人次发放就业见习补贴259万元。“到公司后，先是进行了一周军训，而后进行岗位的面授培训，最后通过轮岗来确定自己适应的岗位。”对于自己入职的就业见习基地——黑龙江九州通医药有限公司，毕业于黑龙江生物科技职业技术学院的王爽言语中充满了满意之情。据该公司副总经理郑天舒介绍，公司作为见习基地，主要就是为了培养高校毕业生的实际工作能力，让他们能看到未来巨大的发展空间。为此，公司有一套人才培养体系，见习期满就可以竞聘中层干部，而且还有机会进入高层。
专场招聘会提供靶向服务
为了有效解决农民工进城就业问题，哈尔滨今年继续组织开展了“春风行动”专项服务活动。共举办专场招聘会72场，提供岗位数量约3.5万个，发放“春风卡”及农民工宣传资料约计14.2万份，提供公共就业创业服务人数达2.8万人。针对农民工召开的“龙江知名企业专场招聘会”、“家服行业专场招聘会”等大型招聘活动，集中为农村贫困建卡劳动力提供基层岗位，如生产制造、食品加工、物流餐饮等行业领域、薪资幅度在3000元~5000元的就业岗位；为4050就业困难群体提供食品导购、理货员、面案、家政、库管、电工维修等薪资在3000元~4500元以上的就业岗位。“为农民工举办的专场招聘会真是解决了我们进城务工的大问题，所招聘的岗位都是针对我们的就业特点设置的，我在招聘会上找到了一份库管的工作。”农民工张明奎兴奋地告诉记者。
据介绍，除了开展每年举行的“春风行动”外，就业管理局还先后举办了“就业服务月”、2018年黑龙江省暨哈尔滨市“民营企业招聘周”“黑龙江省第八届退役士兵就业创业现场招聘会”“大项目专场招聘会”等13场大型专场系列招聘活动，共计组织企业2100余家，提供岗位3.2万余个，吸引2.8万余名求职者到场参与求职，有1.2万余名求职者现场签订意向性协议。（来源：黑龙江日报，记者李健）
（责任编辑：孙立虎）